ttt导师

1. 求企业内训师系统分阶解决方案，最好能做TTT项目的老师

你还是直接打电话问公司吧

2. ttt培训是什么

TTT，英文短语Training the Trainer to Train的缩写，意为培训培训师。
一般情况下，它是通用企业管理培训领域的职业培训师、企业内训师的职业技能和职业素质训练课程，有时特指在某个专业领域内的专业技能培训师的培训技能训练课程。
通用含义编辑 培训师是指企业因发展需要，为提升企业的业绩为目标，对内部有影响力的中层干部进行专业技能培训，使他们在企业内起到教练、老师、师傅的作用，从而提高整体员工的业务素质和能力，更好的为客户服务，促进企业的业绩提升为目的。
适用人群 1、通用企业管理培训领域的职业培训师； 2、企业内部专职培训讲师； 3、专业培训机构的管理人员和培训课程负责人； 4、企业内部培训体系规划、内训师管理和内训课程开发人员； 5、企业内部的HR经理、培训业主管； 6、以兼职培训师身份参与企业内部培训的企业中层干部、业务骨干； 7、企业内部各级管理人员。
TDP按照国际职业标准教程对经理人、培训师进行全面、系统、专业训练，帮助企业培训师更专业，帮助管理者提升领导力和影响力。
培训内容 表达班培训： 1、帮助学员建立身为顶尖讲师正确的心态，不断提升成功讲师的各种修为 2、掌握完美教学表达的十余种方法 3、高效能的运课技巧，使课程生动、气氛热烈、学员参与性高，同时能够灵活应对突发状况 4、职业讲师对器材的应用 企划班培训：很多企业在进行TTT培训的时候只注重学员表达能力的训练，却忽略了课件企划方面的培养。
其实，专业的教学创意是从企划开始的，如果缺乏企划能力，课程结构的设计就会缺乏合理性，知识结构混乱、模糊，这时即便有再好的表达能力，因为缺乏系统性，最后学员接受的有用知识也少得可怜。
1、建立学员对教学企划的正确认知 2、提升学员自我需求诊断能力，确保培训高效益 3、提升教材、教案、授课PPT研发专业技巧，提升课件系统专业度和完善性 可以说，TTT的课程是企业目前所需的最实用的培训。
它让企业完全站在了主导地位，使培训的效益最大化，完全符合当今企业培训以自主性为主的发展方向。
使企业培训走上认同文化——提高技能——人才储备的良性发展循环。
虽然TTT只有二至三天的课程安排，但是，它却能起到帮助企业建立培训系统，根据企业需求设计培训计划，根据培训课程进行资源配置和组织管理的作用。
同等重要的是，它为企业培训了内部的培训师。
解决了外部培训不能紧贴企业需求的培训不足。
通过对企业培训评估程序的建立，也避免了有些企业为了培训而培训的弊病。
2相关老师编辑 范国玉 范国玉老师工商管理硕士、谷歌公司特约培训师、国内著名实战派培训专家，范老师曾先后就职于清华大学企业集团等国内外著名大型企业以及知名管理咨询公司从事销售与管理工作，担任销售总监、资深培训师等职务，2013年创办国内第一家智慧分享平台微课学院，具备完善的企业管理理论体系和实战管理经验，被多家国内企业聘为常年课程开发培训顾问。
特别擅长于微课程开发、思维导图-TTT培训师培训、思维导图-企业教练式课程开发、职业化训练。
其独创的“1+3结果导向训练模式”为行业首创，真正从企业的角度出发，超越企业预期的训练效果，客户满意度都一直保证在90%以上，成为很多企业长期的合作伙伴。
被很多企业评价为满意度最高，最注重结果的实战培训师。
专注：ATTT国际注册职业培训师标准教程；初级TTT——思维导图与引导式授课技巧；中级TTT——思维导图与教练式课程开发；高级TTT——思维导图与课程创新；微课程开发技术培训2天（不微不学习、玩转微课程）；商务演示与呈现技巧；快速构思与魅力表达；企业自有版权课程开发—整体解决方案；企业培训师学习地图--整体解决方案；一对一辅导：从企业培训师到职业培训师的华丽转身（1-3年）[1] 陈恭华 陈恭华老师：TTT实战训练金牌讲师，企业培训管理专家、TCMC培训体系构建设计人、课程开发咨询顾问；时代光华管理顾问、高级实战型职业培训师、；时代润泽培训学院副院长兼首席导师工学硕士。
拥有 20 年教育工作的丰富从业经验；曾任大学教师，大唐电信、东盛集团等多家大型企业培训总监；在企业内训平台搭建项目、培训师进阶训练、企业内部课程开发、管理干部执行力与领导力提升、员工职业化素质提升等领域有其独道的见解。
以互动、情景式培训见长，注重受训人员的感悟及参与，通过各种破冰活动和管理游戏等方式充 分调动参训人员的培训激情和专注力； 培训方式及角度独特，以互动方式的演练、角色替换、情景模拟、管理游戏、案例讨论、头脑风暴等方式穿插进行，培训现场学员参与性强，气氛热烈； 培训风格诙谐幽默、深入浅出、复杂问题简单化、深奥理论通俗化，能够令各层级人员迅速领悟 和掌握，得到参训学员的一致好评 陈馨贤 TTT培训专家陈馨贤老师是国际注册高级职业培训师；TTT培训专家；PTT国际职业训练协会认证培训师；中国人力资源开发研究会特约讲师；烟草、医疗及连锁零售行业职业化培训专家；国内多家知名企业管理咨询公司长期合作讲师； 陈馨贤老师 陈馨贤老师成功的为多家企业做培训师培训，近10年的职业经历、企业咨询和员工辅导训练，集理论、实践于一体，主讲近千场的企业内训及公开课；参训人数近万人。
陈馨贤老师曾在多家集团公司担任培训总监兼人力发展顾问，具有4年企业管理经验，有6年的人力资源管理实务经验。
张玉 张玉，中国培训行业十大风云人物；投身于管理咨询、培训领域，多年来致力于TTT企业内训师培训训练，企业真正执行力实战训练，顾问式销售实战培训训练，企业中高层管理技能培训训练，员工职业化素质训练的研究。
在多年的咨询、培训过程中，张玉老师一贯坚持以“实效”为导向，坚持“实验田”原则，在为客户提供的培训、咨询服务中运用的多数管理原则与方法都是在实践中反复使用，获得多家企业的认可。
TTT培训课程 TTT企业内部培训师培训训练课程 A初阶：TTT企业内部培训师培训 B中阶：TTT企业内部培训师培训 C高阶：TTT企业内部培训师培训 PTT国际职业培训师培训训练课程 A初阶：PTT国际职业培训师的培训 B中阶：PTT国际职业培训师的培训 C高阶：PTT国际职业培训师的培训 TTT进阶课程：课程设计与开发 A初阶：课程设计与开发的培训 B中阶：课程设计与开发的培训 张玉 C高阶：课程设计与开发 客户见证 具有较强的操作性、实用性；讲解逻辑、条理性很强；案例真实、可靠、生动。
－－海信HR 马经理 实用性较强，用大量生动案例进行讲解，贴合企业实际，讲解内容易理解、消化。
－－现代汽车集团 王经理 实践性非常强，让我能够很容易的运用到我的企业管理工作中，尤其是对我的营销团队建设。
－－青啤地产 王总 理论与实践联系的很好，一点不显空洞，对我的工作帮助很大。
－－新东方 王经理 邓涵兮 老师有16年大型企业管理经验，其中8年企业销售、管理、培训，团队建设及市场开拓管理经验，3年企业管理咨询、系统建设及企业内训经验，5年职业培训师培训经验。
邓涵兮老师近照 PTT国际职业认证培训师 国际职业训练协会（IPTA）会员 课程系列： 《PTT/TTT培训师特训营》 《PTT/TTT演讲者全方位能力修炼》 《PTT/TTT结构化思考 形象化表达》 《构建一流企业培训体系》 《PTT-演讲者智慧》 王跃文 世界500强企业全球战略顾问 国际注册职业培训师协会资深理事 美国全球知识中心认证高级企业商务教练 中国著名心智潜能开发暨人生觉悟蜕变导师 获得2010年度中国最佳培训导师20强 银奖 北京大学 清华大学 MBA EMBA 总裁班客座教授 北京晟德智业文化传播有限公司 董事长 总经理 中华培训师网创始人 《全国培训师特训营》创始人兼首席培训师导师 更多…… 3标准教程编辑 IPTA-TTT TTT是国际职业训练协会（IPTA-Intenational Professional Training Association）的培训师认证课程【国际职业培训师标准教程】（Training the Trainer to Train）的英文缩写。
该课程自1995年起在中国大陆地区开办认证课程，受训学员考核通过后可获得由IPTA颁发的【国际职业培训师证书】，该课程由IPTA授权上海启能企业管理咨询有限公司负责中国大陆地区的课程组织和开办，截至2010年3月，已开办中文版课程共计167期。
版权所有 刘子熙，国际职业训练协会（IPTA）亚洲理事，中国区首席主训导师，【国际职业培训师标准教程】中文版、【国际通用标准课程开发教程】中文版版权所有人，上海启能企业管理咨询有限公司执行董事、首席导师，刘子熙职业训练发展研究院院长、首席研究员。
授权团队 由IPTA-TTT中文版版权所有人刘子熙授权的【国际职业培训师标准教程】主讲导师，有权按照授权人要求的市场运作规范在中国大陆区域内进行授权课程的讲授。
截至2010年1月，TTT授权导师团共由18位授权导师组成，成员包括陈晓剑、冯昉、田杨、田克超、杨济铭、倪萍、Carol Ma、Denis He、余乐清、卿永、金峰、汤哲、黄敏、李文林、魏曙光、杨松濡、邵峰、袁广全、原梓城。
课程简介 《TTT国际职业培训师标准教程》是国际职业训练协会（IPTA）的职业培训标准教程，拥有一套完整的培训系统，在全球130多个国家和地区被广泛传播。
TTT课程是世界500强企业高管修炼公众感召力的必修课程，也是具有权威性的国际职业认证。
IPTA-TTT中文版版权所有人、IPTA中国区首席导师刘子熙在原版标准课程的基础上，经过近20年的积累沉淀和锐意创新，将TTT课程精心打造成为享誉全国的明星课程。
课程由IPTA-TTT授权导师团的导师专业讲授，不仅帮助职业培训师、企业内训师实现职业生涯突破，而且为企业家、职业经理人、部门负责人、团队领导人及各级行政管理者提供了一整套有效的训练方法，提升受训者的话语影响力和公众感召力；由中国首席职业顾问培训师田克超专业首创打造TTM品牌课程开发包含课程开发七件套奉献给全国所有的管理人员、由其主讲的卓越管理者必定是传播者荣获亚洲职业传播亚军。
在培训界风起云涌、各类培训遍地开花的时代，TTT课程也成了经常被人模仿的对象，经过永不停步地创新与完善，中文版TTT已发展到5.0 版，创造性推出“全程训练、终身学习”的全新训练模型，包括“预训、正训、自训、复训”在内的四阶段全程训练模式，不仅可以为结业学员提供IPTA认证证书，还为认证学员提供终身免费复训机会，成为认证学员不断成长的学习平台。
截至2010年，国内受惠于TTT课程的面授学员人数已逾3 万名，超过6000位职业培训师和企业内训师获得IPTA颁发的“国际职业培训师”资格证书。
4培养计划编辑 TDP：Trainer Development Program，意为师资培养计划 适用人群 TDP课程针对的是有一定工作经验的素质较高的从业者，欲成为职业培训师的人群 课程体系 TDP的课程是学习系统的知识体系与实践技能，以达到从事职业培训师这一职业的任职要求。
学习时间 TDP的课程学习时间为4-8个月，学习的是科学系统的知识与实践体系。
证书 TDP课程结束后，学员通过考试，可以获得由人力资源与社会保障部颁发的CETTIC职业师资培训证书，在就业与升职时具有比较大的作用 开发机构 TDP课程由金色讲台开发，经过十余年的开发研究而推出的师资培养计划。
引文摘自TTT培训——网络 谢谢采纳为满意答案。

3. 面向高管的ttt怎么做

众所周知，在企业发展过程中，各级领导都在自觉或不自觉地担当着下级部属的导师教练的角色，而导师教练工作的开展，其实质就是影响、培育、训练部属以坚定的信念、丰富的知识、完备的专业技能顺利地完成预期工作，有效达成营销目标。

静心思考，我们就会发现，无论是企业文化树立还是产品生产与营销服务、无论是团队建设还是渠道拓展、无论是人力资源规划还是企业战略目标达成，都离不开“导师、教练”们的辛勤付出。从这种意义上讲，每位领导者和管理者都应是一名优秀的企业内训师。

4. ttt的职业培训师教程

该课程自1995年起在中国大陆地区开办认证课程，受训学员考核通过后可获得由IPTA颁发的【国际职业培训师证书】，该课程由IPTA授权上海启能企业管理咨询有限公司负责中国大陆地区的课程组织和开办，截至2010年3月，已开办中文版课程共计167期。
TTT还是另外一个词的缩写，即教师培训计划（Training the Teacher Trainers）是以应对多元文化为背景的对教师培训者的培训。 《全国培训师特训营》TTT系列课程，最大的目的是为想要走进培训行业的朋友们提供实战、实效的培训工具及发展平台。
通过TTT培训的课程带您走进培训这座神圣的殿堂，为有志成为优秀培训师、高级管理人才、卓越的店面经营者朋友们提供最直接、最有效的培训课程！
作为企业领导者的您，可曾因表达不畅、词不达意而失去领导者应有的魅力？可曾因企业的培训师力不从心而心烦懊恼？又可曾因企业没有优秀的培训师而被迫花高价钱外请？《全国培训师特训营》能协助您更好的体会到“领导=领袖+导师”的深刻魅力，做好公司或部门的领袖，当好员工、下属们的人生导师。
作为培训者或培训管理者的您，可曾为做到卓越表达而痛下苦功却收效甚微？可曾为做到课程结构合理、展示手法灵活而冥思苦想？可曾因学员的挑战致使课程难以为继而伤心郁闷？《全国培训师特训营》能协助您在4天中，通过晟德独有的“九弦智慧”，让您习得术，懂得法，悟得道，真正的走上培训师从业余到职业的蜕变之路。 TTT（企业内训师）的升级版本是PTT（职业培训师），升级后，主要有三个方面发生了改变：
1.受众范围。TTT主要是为企业自身服务，培训范围也只限于是在职企业的内部人员；升级为PTT后，则可以为所有社会对象服务，可以给所有企业和社会学员做知识培训。举个例子，如果你想成为一名企业内训师，然后去参加相关的课程培训，那么给你讲课的老师就是一名职业培训师，比如讲授TTT课程的刘子熙老师，自身就是一名职业培训师，他是在成为PTT认证培训师后，才开始开办讲授TTT课程。
2.成长速度。在努力程度相同的情况下，TTT的成长主要取决于企业领导的认可程度，PTT则取决于所有的企业客户和学员,TTT没有相关的课程推广人员和推广机构，PTT则有。二者相比，TTT的收入浮动较小，但成长速度慢，PTT的收入浮动较大，但成长速度快。
3.课程内容。由于TTT的关系属于所就职的企业，所进行的课程开发与培训内容都得受公司领导管理，而且课程主要是针对自己企业的状况而开发，所以有着很强的针对性和保密性，一般不允许随意向外泄露，严重的会被追究法律责任；而PTT则比较自由，所以相对而言，课程开发和培训内容就显得较为广阔，即可针对企业的培训需求开设专门的课程，又可针对某个行业和受众范围开设相关的课程，知识版权属于自身掌管。

5. TTT培训哪做的好

上海启能企业管理咨询有限公司！

主 训 导 师
刘子熙 简介
现 任：
国际职业训练协会（IPTA） 导师、亚洲理事
香港冠能国际管理学院 教授、研究员
北京市企业联合会 理 事
IPTA国际职业资格系列认证 主训导师
香港天惠国际控股有限公司 合伙人
上海启能企业管理咨询有限公司 总经理
2004年中国培训论坛十大培训师
2005年度中国人民大学和中国人力资源开发网共同评选 全国十大培训师
导师刘子熙（Andrew Lau），曾担任中央国家部门行政官员，之后在世界500强及中国著名民营企业、大型股份制集团公司担任副总裁、高级顾问等职。二十世纪九十年代初赴新加坡、香港从事企业管理咨询、职业训练，为5000多家知名企业提供教育训练、管理咨询及辅导规划；是理论与经验兼备、同时了解多种企业风格、不可多得企业管理咨询顾问和职业训练导师。
刘教授家学渊源，从小即受中国传统文化熏陶，对儒、释、道等多种文化有广泛涉猎，见解独到。其本身所具有超人感悟力及良好教育背景，使他能够在继承传统文化的基础上，以现代人的独特视角，诠释人与自然的关系；他以大量通俗易懂的实例，阐述传统文化博大精深的哲理。
刘教授资深的跨国企业从业背景，使其能深刻理解并融会东西方文化精髓，其独到的分析升华能力，善于总结规律，并能系统全面的思考理解事物；对个人成功、企业成长及组织永续经营有深入研究！刘教授的讲授精辟绝伦、入木三分，其深厚东方文化功底、现代企业经营理念以及高屋建瓴的思想观点，深入浅出，讲、述、论俱佳，深具中西结合国际大师风范。
刘教授的训练特色：反省、体验、感悟式现场点评，充分把握各类培训方式的独特角度，讲解实用性强，技巧易于应用，调动参训人员的培训激情和专注力，感悟及参与，令其记忆深刻，深受裨益，轻松成长！
刘教授的核心金牌课程——“TTT国际职业培训师标准教程”, 指导性强，加上训练风格活泼开放，互动参与，游戏演练，幽默有趣，符合成人特点，给参训人员很大启发，有茅塞顿开、猛然醒悟之震憾效果，被学员普遍称赞为“有料、有理、有趣、有用、有序”。通过授课、演练、研讨、活动等综合手法，润、切、塑、BREAK—IN，让参训人员系统学习、现场掌握修炼方法，即时产生行为改善，获得职业生涯自我提升和发展,在国内培训界独树一帜，为广大有志从事职业培训的培训师所爱戴，并获企业界如潮好评；
刘教授在课程中的一些实效手法如一起飞、实效导入、音乐互动、现场直播和体验点评等，也被同业仿效追随。直接拜师接受刘子熙教授辅导训练的培训事业弟子达数十人。刘教授亲传的弟子目前均已经成为活跃在中国职业训练领域佼佼者！
刘子熙教授著作：《首善》、《乐从》、《对接》、《香港全心天惠企业内训系列教材》、《IPTA●TTT国际职业培训师标准教程》、《LEP全球领袖冠能程式系列教程》
刘子熙教授翻译、审校作品：美国培训与发展协会●ASTD培训师资源手册系列之《创造力》、《促动技巧》、《教练》等。

了解导师刘子熙指引

1、通过网络、Google、雅虎、搜狐等搜索引擎，输入“刘子熙”即可有逾万条导师信息供您参考。
2、登陆刘子熙导师个人官方网站：http://www.liuzixi.com 。
3、登陆“中华训练网”，网址：http://www.china-training.net 全方位的信息尽在其中。
4、登陆上海启能电子相册，地址：http://shqn2006.photo.163.com 全程培训实录，导师与学员沟通互动的精彩片断和培训“七法”的出神运用，相得益彰，尽显大师风范。
5、登陆刘子熙导师博客：http：//liuzixi777.blog.sohu.com了解导师，相伴成长一起飞。还可看到课程素材及刘子熙导师心语FLASH制作片（详见以下内容，今后还将陆续上传）
1）直指人心－刘子熙导师心语。
2）一线藕丝牵大象－培训素材的主题演绎 。
3）妙手偶天成－培训素材的选择与运用。
4）万物皆着我之色彩－训练说法的提炼。
5）语感结论
6、登陆中华训练网、刘子熙导师个人官方网站、刘子熙导师的博客、中华企管咨询网查看刘子熙导师管理文章及以下课程介绍：
1）《TTT国际职业培训师授权认证教练》进阶课程
2）《TTT国际职业培训师标准课程》 3）《首善——高层经营智慧》
4）《中高层管理者能力提升课程》 5）《团队建设课程》
6）《领导者之剑--突破思维的技巧》 7）《领导艺术及管理沟通技巧》
7、刘子熙导师最新力作《首善：战略背后的战略》荣登腾讯畅销书排行榜。登陆网址http://book.qq.com/s/book/0/5/5505/阅读电子版。

上 海 启 能 企 业 管 理 咨 询 有 限 公司
总经办：（86）21-61169781 客服中心：（86）21-61169782
市场部：（86）21-61169785 传 真：（86）21-61169783
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邮 编：201108 邮 箱：[email protected] [email protected]

6. TTT的课程靠谱的机构和老师有哪些

请问楼主部门里的人是否有TTT的基础呢？如果没有基础，8人送出去上公开课。如果有基础，8人开内训课也是可以的，以前听过引帆培训的李思恩老师的TTT，非常不错，而且所学内容到现在还记得很清楚。

7. TTT培训是不是对于想做讲师的人一定要参加的课程啊

不是一定要参加ttt培训，而是你要是想拿到AACTP(企业培训师资格证)你就必须参加培训才能考试，才能成为讲师，培训是必须要参加的，
你就参加潇湘智客的吧，还能少2000也是好的啊

8. 中国讲师网的刘明源老师讲领导技能的课程么

这是中国讲师网刘明源主讲课程：
专注TTT系列课程
擅长领域：
培训管理 | 演讲口才 | 领导技能
特点/背景：
诙谐、幽默、深入浅出；借助大量身边案例，运用互动、研讨、演练、启发、体验、感悟等多种培训方式，同时结合受训企业实际情况从而化繁为简，让学员达到即时消化的效果，培训内容实务性、可操作性极强，且提供多种实用的解决问题的工具和技巧。
主讲课程：
《“微”力无穷 —微课程开发与设计》
《精心设计 精彩演绎 —品牌课程开发》
《TTT-培训师培训》－1天
《TTT-培训师培训》－2天
《TTT-培训师培训》－3天
《TTT-培训师培训》－4天

TTT培训中文名称为：职业培训师培训。

9. TTT有名的老师有那几位

TTT有名的老师可以向推荐上海的周子淳老师，周子淳老师是资深培训师TTT技术训练专家：从2001年起接受完整讲师训练，参加过多种不同类型的TTT课程，受多位明师指点，接受李中莹老师25天NLP训练；07年通过林伟贤老师的五阶段讲师训练;有专属企业教练的长期训练和指点，并接受过专业音控师和ppt制作训练等。曾是百盛中国、慧泉国际等内部培训师，参与大型系列课程的研发与授课，如富二代教学体系，生命原爱心灵体验训练营的课程研发等。擅长课程：危机管理与媒体公关，公众演讲与商务演示，职业化素质五项修炼，NLP沟通。他每月一期的举办公益TTT训练营。现在已经举办16期了，9月份在南京是17期，周老师将TTT技术结合心理学体验和教育学训练，化繁为简，简单实用易于操作，深受历届学员好评。周子淳老师研发了三一魅力TTT，采用美国ASTD培训师训练体系（三一讲师团密训方法），简单，一学即用，一招一式，绝无花哨，周老师的TTT，资深讲师和新手均可以参，是国内唯一将TTT技术结合心理体验和能量修炼的课程美国ASTD训练体系，演练为主，70%练习 10%的讲解 10%点评 10%游戏 ，简单易学的美国ASTD讲师训练体系，放之四海而皆准的鱼式结构等，他的TTT课程很受市场欢迎，在业内有一定的知名度。学员分享及授课视频可以网络周子淳新浪博客。