党支部调研提纲
❶ 党支部培养考察意见怎么写
1:××同学自进入入党培养考察以来认真学习马列主义毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的十六届四中全会精神,政治上与党中央保持一致坚决拥护党的路线、方针和政策;该同学积极向党组织靠拢,经常主动向党组织汇报自己的思想,入党动机端正;在学习生活中该同学能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己,尊敬师长,关心同学,乐于助人,生活俭朴,具有较好的群众基础,学习努力成绩优良,上学期成绩在专业排第12名,同时获上年度校级三好学生荣誉称号;该同学在班级担任××职务期间,工作认真负责,在各项活动中起良好的带头作用,该班于2006年度被评为校级优良学风班。 目前存在的缺点和不足:党的理论知识掌握不够扎实,学习成绩不够突出。希望该同学能够意识到自身存在的不足,努力改进,争取更大进步。 2:××同学在各方面都有了一定的进步,学习生活中,能够联系群众,本着全心全意为人民服务的宗旨,热心助人,在专业课程的学习中刻苦努力,有明确的学习目标,在同学当中树立了良好的榜样。 但是,还应该看到××同学在自身性格的历练方面应多多加强,待人接物应更加热情开朗。 第一阶段考察意见: ×××同志自进入入党培养考察以来认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学院发展观,学习党的十七大精神,思想上政治上与党中央保持一致,坚决拥护党的路线方针、政策,该同志在担任××工作期间,工作认真负责,在各项活动中起良好的带头作用,在学习生活中×××同志能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己,团结同志,乐于助人,生活俭朴,具有较好群众基础,努力学习,钻研业务,态度端正,该同志积极向党组织靠拢,经常主动向党组织汇报自己的思想,入党动机端正。 第二阶段考察意见 ×××同志较前段有更大的进步,这段时间来×××同志积极参加党支部的各项活动,认真学习科学发展观的深刻内涵,在理论上不断充实完善自己,在学习生活中,用一名共产党员的标准严格要求自己,团结同事,热爱生活,在群众当中树立了良好的典范,×××同志积极向党组织靠拢,表现积极,有意识地培养自己作为一名共产党员应有的基本素质。该同志入党动机端正,政历及现实表现清楚,没发现任何问题,群众反映良好,基本具备共产党员标准。 阶段考察意见 同志自入党培养考察学习,和“”思想,学习十七大和四中全会精神,政治上与党坚决拥护路线方针,政策,该同志在班级担任 职务,工作在活动中起的带头作用,在学习生活中 同志能努力一名共产党员的标准要求,尊敬师长,同学,乐于助人,生活俭朴,处世得当,基础,学习努力成绩优良,学习端正,该同志向党组织靠拢,经常向党组织汇报的思想,入党动机端正。学习先进思想理论与方针政策用先进的理论实践,也应该意识到自身的,批评与自我批评相,找出自身的缺点,多多团结身边的同志,进步。 阶段考察意见 同志在更都的进步,学习生活中,能够,本着全心全意为服务的宗旨,热心助人,在专业课程的学习中刻苦努力,有的学习,在同学当中了的榜样,,还应该看到 同志在自身性格的历练应多多,待人接物应热情开朗,做事也应大胆泼辣,自身的 阶段考察意见 同志较前段有更大的进步,这段内 同志参加党支部的活动,学习思想的内涵,应用先进的方法论实践,在理论上充实,在学习生活中,用一名共产党员的标准要求,团结同学,热爱生活,在同学当中了的典范,在今后的学习当中,应注意培养独立思考的能力,多关注时事,政治敏锐性与把握的能力有待同志了的进步,同志向党组织靠拢,,有意识地培养一名共产党员应素质,理论的学习,在实践中与超越自我,在学习与生活中,学习平衡,发扬自身的优点,团结同志,进步,希望能持之以恒,在今后的学习生活中,应多做自我剖析。该同志入党动机端正,政历及现实清楚,没任何问题,团组织推荐和座谈会意见反映,具备共产党员标准。
❷ 求调研文章提纲:<<创先争优活动是加强老干部思想政治建设和老干部党支部建设的好抓手>>
见网络文库
❸ 大学生入党详见调查提纲怎么写
为了进一步做好学生党员的发展工作,使党员发展工作更加完善,更加透明,更好地接受群众的监督,保证党员发展的公平、公正、公开。特指定此提纲,请大家严格按照提纲操作。 群众调查参加人员从以下几个方面对被调查人进行评议:1、思想上是否积极上进,关心时事,积极向党组织靠拢,有奉献精神。2、学习上是否态度端正,成绩优异。是否遵守校规校纪,有无旷课、迟到、早退现象。3、工作中是否积极主动,尽职尽责,方法得当,责任心强,是否积极参加班会并踊跃发言,是否积极参加各项活动。是否支持班级工作,主动协助班委开展工作。4、生活中是否时刻以党员的标准严格要求自己,起模范带头作用。是否认真参加早点名、晚自习。是否带头搞好寝室卫生及个人卫生,遵守宿舍管理规定。5、是否具有集体荣誉感和团队合作精神,是否与同学们经常交流,关系融洽,热心为同学服务。6、是否敢于承认自己的缺点和错误,敢于批评与自我批评,虚心接受同学们的意见和建议。7、你认为该同学是否具备一个共产党员的条件,是否可以发展为党员。[说明]:1、群众调查参加人员为非党员。2、群众调查范围要广,要能真实反映群众的意见,参加人员至少要达到班级人数的1/3。3、群众调查实行匿名调查,参加人员要根据实际情况,实事求是并全面地反映被调查人的思想、学习、工作、生活情况,既有优点也有缺点。4、学生党支部及调查人要严格执行群众调查有关保密的规定,切实保障参加人员的权利。5、调查人要实事求是地将群众的意见按格式整理成文本,并连同调查原件上交学生党支部,整理文本使用正规文稿纸,并用黑色笔书写。 [附]:群众调查文本整理格式关于××同学的群众调查调查时间:×年×月×日 调查地点:被调查人:参加人员:主要内容:×××:……×××:……×××:……总结:调查人
❹ 如何填写党员发展对象政审函调材料
一、函调是有一张表格的,确切的说是两张表格,调查你的父母,每人一张。表格上要由你父母所在党支部的印章。可能你不会填写的内容有:“现实表现”这个可以写——政治思想进步,工作踏实认真,认真严格执行国家法律法规,团结同志“有无政历问题”这个可以写——政历清白“文*及89政*风波表现”这个可以写——立场坚定,与党中央保持高度一致“是否参加过法**邪教组织表现如何”这个可以写——无邪教信仰。二、如无函调表格,可按以下格式及内容来写:证实材料***党支部: ****,*年**月***出生,群众(或党员),系***父亲,现为**村村民。该同志拥护党的路线方针政策,遵纪守法,团结邻里,没有政治历史问题。 ****,*年**月***出生,群众(或党员),系***母亲,现为**村村民。该同志拥护党的路线方针政策,遵纪守法,团结邻里,没有政治历史问题。 特此证明
❺ 09年党支部工作总结
2009年度工作总结
一年来,医院党支部在上级党委的领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习、贯彻落实“三个代表”重要思想,把“发展要有新思路、改革要有新举措、开放要有新局面”作为医院工作的指导原则。医院党支部从医院实际出发,全面加强党的建设,积极发挥党员的先锋模范作用,努力提高党支部的战斗力,增强职工的向心力和凝聚力。现就2009年度工作总结如下:
一、认真执行院长责任制,充分发挥党支部的保证监督作用。
为深化医院运行机制改革,积极推行和完善医院的院长负责制,作为医院党支部,一直努力探索如何支持行政领导工作。
1、在“三个代表”重要思想的指引下,医院党支部一方面抓好党的建设,参与人事管理,领导工会、共青团等群众组织,加强党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用。另一方面,积极支持行政领导工作,积极开展干部人事制度改革,加快后勤社会化的改革步伐,深化医院内部分配制度改革。
2、支持行政领导加强医院的经济管理,有效利用人力、物力等资源,提高效率,降低医院运营成本,不断提高医院科学管理水平。
3、支持行政领导加强医疗工作,以提高技术含金量为切入点大力开展新技术新项目,规范管理,降低医疗风险,不断提高社会效益和经济效益。
4、支持行政领导加快学科建设和人才培养,狠抓医疗护理质量。
此外,党支部重视医院的重大决策和民主管理工作,领导召开职代会、工会,参与医院管理,维护职工的合法权益。
二、加强党的组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。
1、加强领导班子建设。从提高班子成员的综合素质入手,强化学习制度,实践“三个代表”重要思想,在思想上、行动上与党中央保持高度一致。
2、加强工作作风建设,坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。支部支委成员坚持深入基层,倾听群众意见,帮助解决实际问题,促进业务工作的开展。
3、坚持党的民主集中制原则,强化民主集中制意识,凡医院的重要事项都由班子集体研究决定,不搞一个人说了算。会前,对支部委员提出具体要求,开展谈心,相互交换意见,增进团结的良好氛围。
4、 加强生活作风建设,密切同群众的联系。在保持清正廉洁上带好头,加强党支部“一班人”的作风建设,使医院事业得到发展,让全体职工得到实惠。
三、加强党员队伍建设,强化支部工作落到实处。
党支部着重把解决党员思想上入党和模范作用发挥为主要内容,坚持不懈地抓好党员队伍建设。
1、采取上党课等形式,用科学的理论武装党员头脑,主动接受党组织和党员的监督,自觉的履行党内监督的职责,正确行使党内监督的各项权利。
2、从制度建设上体现出党员制度,使每个党员都处于党支部的有效管理和监督之下,保持党组织的活力。
四、围绕医院中心任务,大力开展思想教育工作。
1、 通过不同形式引导职工转变观念,认清医院面临的形势,进一步增强紧迫感和责任感,树立“以病人为中心”的服务理念。针对群众关心的服务态度、医护质量和收费价格等“热点”问题,建立病人对医疗服务质量的评价制度,通过调查反馈的信息,及时发现问题,找出原则并加以改进。
2、以“迎世博,为切入点,开展优质医疗,诚信服务活动。召开活动动员大会,进一步从改善服务态度,提高服务质量,规范医疗行为等方面修订服务承诺内容,。进一步树立“以人为本,人人关爱”的服务理念,为病人提供全过程、多层次优质服务。
3、支部重视干部队伍的自身建设,切实加强对党员干部的监督教育,加强对医院的设备采购、基建项目、药品采购等工作的审计和监督。认真执行医院重大事项报告制度及党员干部谈话制度。
五、加强对群众组织的领导和指导,充分调动职工积极性。
1、积极开展院内宣传工作。把党的卫生工作方针、医院工作的亮点等,通过院刊、网站、墙报,进行院内、院外宣传。
2、支持工会围绕医院中心工作积极开展各项活动,充分发挥工会在民主管理、民主监督中的作用。支部领导工会认真召开职代会,充分体现职工当家作主,集中群众智慧,参与医院管理,并对行政工作进行监督。支持工会、共青团举办各种文艺、体育活动,今年开展“迎世博、职工运动会”,并组建了乒乓队、篮球队,活跃医院职工的文娱生活,促进医院文化建设。
3、支持共青团工作。积极开展“青年文明岗”活动、青年志愿者活动。今年9月组织有30余人参加的外来职工参观“陈云纪念馆”及青浦博物馆;3月5日学习雷锋活动日及重阳节前夕,分别两次组织了以党员、中青年搭配为主的共青团参加的医疗小分队,开展“实践三个代表”送医送药到敬老院的义诊活动。
六、弘扬党员先进性,加大力度做好党员发展工作。
1、党支部遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,有步骤、有计划地做好发展党员工作,严格履行入党手续,保证新党员的质量。
2、目前,职工中有9位同志向党组织提交了入党申请书,其中3位被列为入党积极分子。年内2位同志转为正式党员,并将发展1名预备党员。
3、为增强发展党员工作过程的透明度,确保党组织的先进性和纯洁性,支部实行入党对象公示制,对列为入党积极分子及发展党员的对象进行民主推荐,广泛听取群众意见,接受党员群众监督,确保新党员的质量。
七、2009年度重点和特色工作
1、开展“医德医风示范岗”评选活动
领导小组不定期对各科室活动开展情况进行明查暗访,发现问题及时提出,限期整改。从而强化监督约束机制,提高广大干部职工自觉抵制和纠正不正之风的自觉性,真正把各项措施落到了实处,有效保障了活动各项工作的有序开展。
2、改善医疗服务,落实便民措施
(1)、整理和增设就诊标识
为了方便病人就医,我们重新制作了医院各部门布局的示意图,对诊疗区域不明显之处还增设了就医指示标识;在门急诊设立就诊平面图和流程图,做到醒目、清楚、明了。
(2)、建立和完善危重病人抢救的“绿色通道”
成立“绿色通道”抢救小组,安排专人负责“绿色通道”;制定“绿色通道”工作制度、运作规定和工作人员要求。
(3)、改善服务环境
2009年以来,我们先后对病区、门诊大厅等部门的设施进行了改造;在病区内设立“便民床”;病房内开设“儿童专用补液室”,并配备玩具设施;配上温馨的语言提示,统一张贴在医院输液室等的明显之处;在病人就诊或输液处设置“书报架”等,为病人创造了舒适、温馨的就诊和住院的环境。
(4)增加门诊设置
应病人需求,多次添置相关设备,先后开设口腔科、中医科,满足了病人的就诊需要,也受到了病员的一致好评。
3、开展“学习实践科学发展观”活动
按照上级要求和部署,我院严格按照要求,以深入学习培训、调研为重点,以联系实际为导向,推动活动有计划、按步骤地开展。
(1)、成立“深入学习实践科学发展观活动”领导小组,吴根龙书记任组长。召开了领导小组会议,确定了《学习实践科学发展观活动实施方案》。
(2)、党支部于2009年9月24日下午召开动员大会,全体党政领导和党员干部及部分群众共50人参加了会议。
(3)、为确保学习实践科学发展观活动的顺利进行,制定了《学习实践科学发展观实施方案》及《学习实践科学发展观总体安排表》。做到党员领导干部人人有责任,个个有任务;认真抓好学习实践活动实施方案的落实。
(4)、采取中心组学习和个人自学、集中培训、专题辅导、专家讲课等活动。在组织集中学习的同时,特邀请xxx来我中心做了专题辅导讲课;组织在职党员及入党积极分子、群众代表到区博物馆参观。
(5)、深入基层、开展调研工作
由党政班子成员6人组成3组,分别进行座谈讨论。通过多种形式的调研,充分听取群众的意见或建议,共罗列出18条意见和建议,确定了3个调研提纲。在下基层调研过程中,严把调研的质量关,切实挖掘出影响和制约我院科学发展的突出问题。征求意见涉及解放思想、发展意识、医疗服务质量、医患关系、各科室服务能力等方面。
八、2010年工作基本思路
一是继续加强对党员干部的教育。抓紧抓好党员干部政治理论学习和党课教育,做到时间、内容、人员、效果四落实,同时对上级党组织的重大决策及时传达贯彻。组织参加多种形式的学习、讨论、交流、培训。二是实行党员目标管理。开展民主评议党员活动,对党员的管理做到有目标、有督查、有落实,年终有考评。三是做到按时交纳党费,党费收缴有专人管理,及时入库。四是积极完成上级交给的各项任务。
2009年,党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩,但还存在许多不足,具体表现在:一是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密,党性修养和理论素质有待进一步提高;二是党员的思想不够解放,作风不够深入,个别党员工作缺乏创新意识,深入基层联系群众较少;三是各项学习制度、发展新党员等方面工作还须加强;四是党支部组织活动不够多、不够活跃。
这些问题都需要引起高度重视,在今后的工作中努力加以克服。我们将在上级的正确领导和具体指导下,切实做好党建工作,充分发挥党员的先锋模范作用,为圆满完成年度各项任务,做出新的贡献。
Xxx
2009年11月24日
❻ 党支部学习科学发展观调研课题
这类八股文很好列提纲啊,分几点。首先起个引子,然后一二三大点,具体讲学习的目的,学习的过程,学习的效果,最后总结学习的启发。
❼ 求煤炭企业基层党组织建设调研报告
煤矿安全生产调研报告
我县是一个产煤大县,全县现有煤矿60个,其中年生产能力3万吨以上的20个,常年产量在120万吨左右,上缴税费近1000万元,煤矿行业安排就业人员近8000人,煤炭行业对全县的经济建设有着至关重要的作用。由于我县煤矿开采条件差,难度大、成本高,煤炭安全生产压力大。从2001年以来,我县共发生煤矿安全事故25起,死亡31人,百万吨死亡率达8.86%,直接经济损失138.45万元。非凡是2003年发生煤矿生产安全事故12起,死亡17人,百万吨死亡率达14.16%,百万吨死亡率超过了全国、全省、全市的平均水平,给全县经济建设、社会发展带来了巨大的压力。本文通过分析我县煤矿近三年来安全生产发生的事故,找出了当前煤矿安全生产存在的主要问题,提出下一步工作建议。
一、2001年—2003年全县煤矿事故情况
2001年至2003年全县共发生各类煤矿生产安全事故25起,死亡31人,百万吨死亡率达8.86%,直接经济损失138.45万元。
二、当前煤矿安全生产存在的主要问题
当前煤矿安全生产存在的主要问题表现在以下几个方面:
1、从事故类别分析,3年中共发生顶板事故23起,死亡了24人,分别占3年事故总数的 92%和77.4%;其中瓦斯事故是自1994年我县官沟煤矿发生瓦斯爆炸,10年后又一起重大的瓦斯爆炸。顶板事故突出,瓦斯事故再次发生,说明全县煤矿安全生产工作重点没有抓到位,预防顶板事故和瓦斯事故的措施没有到位。
2、从事故的性质分析,3年25起事故均是责任事故,事故的发生都是由于企业人员“三违”造成的,说明我县煤矿行业从业人员安全教育滞后,安全素质普遍较低,自我防护意识较差,遵守安全生产法律法规的自觉性不强。
3、从事故发生的原因分析,顶板事故发生的主要原因客观上由于全县煤矿基础条件差,井巷布局不合理,安全投入不够。主观上是由于工人在工作中支护不到位、或者是支护不及时造成的;有的是处理危岩时,措施、方法不合理造成的;有的是支护材料不合要求造成的。在瓦斯事故中存在的主要问题是瓦检员配备不足,责任心不强,检查不及时,没有及时跟班作业,井下电器有失爆现象;煤矿树枝状开采还未根本杜绝,通风状况还不是非常良好,瓦斯很轻易产生忽然集聚,造成瓦斯事故的发生。从分析来看,事故归根到底均是由于直接操作者不按照煤矿安全生产操作规程或者是企业没有制定切合实际的、具体的、科学的操作规程,致使从业人员有章不循或无章不循,企业的治理人员又严重不负责,加之本身基础条件差,致使事故多发。
4、从事故发生的时间分析,25起事故当中,在上午10:30(含10:30)以前发生的仅有3起,而10:30以后发生的占22起,也就是说在企业现场治理人员要下班、或者已经下班、或者现场治理人员没有跟班作业致使安全生产事故发生。说明了企业的现场治理责任不落实,监督不到位,工人乘机违章操作。这也是我们总结、分析事故以前所忽视的。
5、从事故发生的年度分析, 3年中以2003年发生的事故最多,也就是在煤矿行业效益明显、抢生产、争利益的时候轻易发生安全事故,说明了企业老板仍然存在着重生产、轻安全的老问题。
三、对策措施
1、进一步提高煤矿安全生产的熟悉,牢固树立安全第一的思想。
煤矿安全生产关系到人民群众的生命财产安全,关系改革发展和社会稳定大局。搞好煤矿安全生产工作,切实保障人民群众的生命财产安全,体现了最广大人民群众的根本利益,反映了先进生产力的发展要求和先进文化的前进方向。做好安全生产工作是全面建设小康社会、统筹经济社会全面发展的重要内容,是实施可持续发展战略的组成部分,是政府履行社会治理职能的基本要求。全县各级各部门一定要把安全生产作为一项长期艰巨的任务,警钟长鸣,常抓不懈,克服厌战、麻痹、侥幸心理,从全面贯彻落实“三个代表”重要思想,维护人民群众生命财产安全的高度,从全面贯彻落实县的党的十一次会议精神和政府工作报告的高度,充分熟悉加强煤矿安全生产工作的重要意义和现实紧迫性,动员全社会力量,齐抓共管,全力推进。非凡是各煤矿企业要牢固树立安全第一的思想,从安全生产的投入、教育培训、现场治理等各个方面入手,努力提高企业安全治理水平和员工素质,真正做到生产安全,减少伤亡事故的发生。
2、果断贯彻国家安监局5号令,努力提高煤矿安全生产水平。
国家安监局5号令对煤矿安全生产基本条件做了明确的规定。我县煤矿由于大多开采的是极薄的煤层,井巷布局多数不合理,提升运输、开采、通风设备设施较为落后,虽通过去年停产整顿,但企业改变不大。为此,县煤炭、安监部门和产煤乡镇进一步加强煤矿安全监督治理,促进煤矿企业按照国家安监局5号令要求,进一步加大投入,全面改善企业的软、硬件设施,非凡是在提升运输、通风、排水设备设施等方面要进一步加大投入,同时要果断克服地方保护主义,对不符合条件的要果断关停,从而努力改变企业安全生产的条件。
3、狠抓安全培训,努力提高企业治理人员和从业人员的安全意识。
当前从煤矿安全生产存在的问题来看,主要表现为企业的治理人员安全知识溃乏,在具体的安全生产治理中失误较多,不能够根据煤矿的实际情况做出具体的、科学的安排部署,而从业人员自身素质较低,自我防护意识较差,“三违”现象严重,为此做好企业治理人员和从业人员的安全培训显得尤为重要。一是县煤矿行业主管部门和安全生产综合监督治理部门要依法强化对生产经营单位的主要负责人和安全治理人员及特种作业人员的培训工作,强化对《安全生产法》等法律法规和煤矿安全生产规程的宣传教育,使取得资格和实际治理水平形成统一,真正提高煤矿治理人员的安全治理水平;二是煤矿企业自身要加强对从业人员的培训、教育,非凡是要针对各自煤矿的实际情况按照操作规程逐条逐款培训到位,真正使工人既熟悉井下开拓布局情况,又真正能够做到遵章守纪,不违规操作,确保生产安全。从而降低伤亡事故的发生。
4、严格各项制度的落实,降低伤亡事故的发生。
安全生产责任重于泰山,要全力降低伤亡事故的发生,必须做到严格治理。我们既要认真总结近年来煤矿安全生产上取得成功经验,更要看到我们薄弱环节,非凡是在制度的落实上还存在着差距,为此要抓好(1)企业要进一步针对煤矿的实际制定和完善煤矿采掘作业规程,并且按照规程要求切实加强有关治理人员的责任,真正按照规程操作。(2)每一个生产企业都要按照有关的法律法规制定和落实各项规章制度,真正做到“日监测、周报告、月分析”,即“日监测”:天天企业现场治理人员对每一个生产环节、每一时段生产过程都要做到监测治理,及时发现和纠正各种违章行为,同时保证做到工人不出井、治理人员不下班。改变以前治理人员只上半天班,或者不跟班作业的问题。同时对天天的工作情况都要做到有书面记载,并报告有关矿领导。“周报告”:主管安全生产的副矿长要将每一周的工作情况及时梳理、总结,并报告给矿长以及有关的主管部门和乡镇人民政府。“月分析”:就是企业矿长每月要召集有关的人员对当月安全生产情况进行认真的分析,对存在的问题提出整改的意见,并安排下月工作,真正做到安全生产胸中有数。(3)建立严格安全检查制度,全力整改安全隐患。一方面企业自身要重视安全生产,不仅要加强安全生产的硬件设备投入,更要抓好日常安全生产的检查,非凡是对井下采掘碛头、盲巷、废巷的通风瓦斯治理,对井下运输大巷、工作面的支护治理危岩的处理对水灾的预兆等都要严格的进行检查,制定好严密防范措施,确保生产安全。另一方面县级有关部门,非凡是煤炭局片区负责人和产煤乡镇人民政府要加强对煤矿的日常安全检查,重点检查企业的采掘作业规程是否合理、通风设备设施是否完善、井下现场治理人员是否到位、特种作业人员是否配齐配足、各项规章制度是否建立和完善、安全生产预案是否制定、井下的开采布局是否合理,发现问题及时纠正,对重大隐患制定专人负责的预案,确保隐患整改及时,从而促进煤矿安全生产水平的提高。
5、针对重点,解决难点,全面防范生产安全事故。
当前,我县煤矿安全生产上伤亡事故发生的重点是顶板和通风瓦斯两个方面,但工作上的难点还包括水患的治理。因此如何防范以上三个方面的伤亡事故,是我们下步工作的重中之重。
在顶板治理上,一是必须督促企业配齐配足专职顶板治理员,明确其具体的工作职责、工作时间、工作范围,分片分段加强巡回检查,发现问题及时处理;二是企业的操作工人必须按照作业规程,做到敲帮问顶,支护到位,成排成行,充填必须足实接顶,杜绝工作面现场空顶作业,冒险作业,在处理危岩时技术人员必须现场指挥,制定科学的方案措施方可进行,切实防止顶板事故;三是煤矿井下负责技术的矿长,必须对专职顶板员的工作和工人的支护情况进行经常性的抽查,及时解决顶板工作中的各种问题;四是煤矿企业要逐步推行“以钢代木”的支护材料,确保支护到位。
在通风瓦斯治理上,一是企业必须按照“先抽后采,监测监控,以风定产”十二字方针,全面制定企业的瓦斯治理方案,并严格按方案操作;二是全县所有的高瓦斯矿井必须配备瓦斯监控系统,其监控的范围、地点、时间必须按规程进行,并实行专人负责;三是加强通风设施的治理,严禁井下无风、微风作业,非凡是要抓好碛头掘进通风治理,防止瓦斯忽然集聚;四是企业必须配齐配足瓦斯检查人员和瓦检设备,并严格按照规程加强瓦斯检测,真正做到“一班三检”、“一炮三检”,果断杜绝瓦斯事故的发生;五是必须加强井下电器设备的治理,严禁井下电器失爆;六是严格井下掘进作业放炮作业瓦斯检查员的跟班作业,防止掘进过程中瓦斯事故的发生。
在水患治理上,煤矿企业必须坚持“有疑必探,先探后掘”的原则,制定水患治理方案,非凡是有水患威胁的矿井,必须对采空区,含水层的水汶地质状况进行全面的了解,从而制定科学的探放水措施、方案。井下探放水工作必须按方案进行,同时明确专人负责。在洪期要加强井上下值班治理,防止洪水对矿井的威胁。
我县煤矿安全生产责任重大,我们只有按照煤矿安全生产有关法律法规和规程,采取强硬措施,扎实工作,狠抓落实,才能确保省、市所下目标任务的完成。
❽ 入党积极分子支部考察意见怎么写
入党积极分子考察表填写规范一、确定为积极分子的根据和意见例:XXX同学,XX级XX专业学生,自X月X日向党组织递交入党申请书以来,各方面积极要求上进。政治上(政治方向性、理论学习等)……思想上……学习上(学风、纪律、成绩等),工作上(工作能力、责任心、集体荣誉感、奉献服务精神等),师生关系……文明礼貌……校纪校规……鉴于以上表现,该学院学生支部会议通过确定XXX同学自X年X月X日起列为入党积极分子,继续接受党组织的考察、培养、教育。二、考察情况(每季度填写一次)填写这一季度以来被考察对象的主要表现。包括入党动机、思想政治素质、学习、生活、工作表现等。填写内容力求写细、写实。三、综合考察材料(考察一年后条件符合,经支部讨论确定为发展对象后撰写)内容包括:入党积极分子的基本情况、政审意见、要求入党及培养过程现实表现、主要优缺点及党支部意见。例:XXX同学自X年X月X日递交入党申请书,X年X月X日列为入党积极分子,X年X月X日参加分党校培训班并结业。自递交入党申请书以来,该同学以实际行动向党组织靠拢,以党员标准严格要求自己,政治上(与党中央保持一致,政治方面把握、辨别力、敏锐性等),思想上(是否健康、上进心、作风等),工作上(担任职务、能力、责任心、工作成绩、集体荣誉感、奉献服务精神等),学习上(学风、课堂纪律、学习成绩等)。曾获XXXXXX荣誉称号或奖学金。起到了先锋模范作用。经考察,其入党动机端正,对党的认识明确,已基本符合入党条件。经函调,其家庭及主要社会关系政历清白。鉴于以上表现,学生党支部讨论确定:XXX同学列为近期发展对象。你这个应该是入党培训确立你是入党积极分子,即将入党成为考察对象时写的吧?那好,就按以下提纲来写。1、思想觉悟方面的进步,重点是政治立场坚定,对唯物主义和世界的认知等等2、结合本身的情况谈接受入党培训后的实际改变,比如国家政治时事方面的关心,对国家民族的认同感加强,对班级事务的责任心,学习方面为求先进而得到的促进。3,自己如和按照一个党员的标准来要求自己/
❾ 党支部在党员管理,自身建设,组织生活,"三会一课"质量存在哪些具体问题
基层党建调研中发现,个别基层党支部和广大党员对党支部“三会一课”质量不高、吸引力不强的问题反映比较集中。带着这个问题深入到基层,通过座谈了解、问卷调查、查阅台账等形式进行了专题调研。调研中了解到基层党支部“三会一课”落实情况存在以下几个方面的问题。
一、形式缺乏创新。不论是支部大会,还是党小组会,其形式不是一人讲、大家听,就是上边念、下边看,让党员积极参与发表意见少。这种形式的党课学习在信息传递快捷的今天,显得没有吸引力。
二、内容脱离实际。“三会一课”内容不同程度地存在着与党员队伍的思想实际结合不紧密、为活动而活动的现象。
三、党内批评困难。主要表现在“自我批评谈情况,批评别人谈希望”的现象比较普遍。会上说工作多、谈思想少;说成绩多、谈问题少;说自己多、批评别人少,出现了你好、我好、大家好这样一种不正常的“平和”景象。出现这些问题的原因,一是党员对拿起批评与自我批评的武器,开展思想斗争的重要性认识不深;二是会前没有认真广泛地征求群众意见,或征求意见方式不当,效果不好;三是谈心制度坚持得不好,会前缺乏思想沟通交流。
四、检查督促无力。调查中发现,有的党支部的“三会一课”台账,长期以来没有上级党组织的检查签阅意见,有的虽有意见,但过于简单笼统。还有的党组织长期对党支部“三会一课”情况不考核、不通报、不讲评,以致造成基层党支部“三会一课”制度落实上存在的问题不能得到及时克服纠正。
根据基层党组织和广大党员的建议,我们认为提高基层党支部“三会一课”质量应采取以下对策:
思想高度重视。党的建设实践证明,党支部“三会一课”制度是提高党员素质和党支部战斗力的有效形式。在当前改革开放的新形势下,“三会一课”也必须与时俱进,从内容到形式进行必要的改进,因此各级党组织必须高度重视。要结合党内创先争优、党支部工作考评,定期对“三会一课”落实情况进行检查考核。各级组织都要采取切实有效的措施,为党支部围绕中心工作开展“三会一课”,充分发挥党组织和党员在经济建设主战场上的战斗堡垒作用和先锋模范作用创造条件。
严格党内生活。严格党内生活,提高生活会质量,要抓好三个环节。会前通过有效形式,广泛征求群众意见,对照党员条件和群众意见,组织大家深刻剖析,并按只谈问题、不谈成绩的原则写好发言提纲;会中自我批评要一针见血,批评应在会前沟通的基础上进行,会上不打“冷炮”,内容要具体深刻,做到见人、见事、见思想;会后要通过一定形式向群众通报,接受群众监督。
提高党课质量。党课是党员教育的重要形式,结合当前党员队伍实际,党课内容应以科学发展观和党的基本知识为主,也可以安排一些形势报告等。具体选题要结合实际,选择党员关注的热点、难点问题。形式以集中学习为主,也可以采取走出去、请进来的方式。授课人要精心备课,注意理论联系实际,防止照本宣科。也可以分专题到人,先专题发言,然后各抒己见,共同探讨,集中讲评。总之,要通过交任务、压担子,调动起每个党员参与党课学习的积极性,变“一人讲,大家听”为“人人参与,共同提高”。
❿ 党支部民主生活会意见汇总
一、主要任务和时间安排分析检查阶段的主要任务是:在学习调研阶段取得成果的基础上,继续深入学习科学发展观,继续广泛征求意见,进一步找准突出问题、完善发展思路,着力做到“四查找四明确”。重点做好召开领导班子专题民主生活会、形成领导班子分析检查报告两个环节,梳理归纳问题、深刻剖析原因、理清发展思路、创新发展举措,形成一份高质量的指导学校今后科学发展的分析检查报告。分析检查阶段的时间安排:2009年4月下旬至2009年6月上旬,共45天左右(具体安排详见附件)。二、工作安排及方法步骤这一阶段要围绕“四查找四明确”做好“开好领导班子专题民主生活会”和“形成高质量的领导班子分析检查报告”两个环节。(一)开好领导班子专题民主生活会。学校党委及二级单位党委(党总支)组织召开学习实践活动的专题民主生活会。本次专题民主生活会与2009年度专题民主生活会合并召开,主题为“切实转变作风,推动科学发展”。这个环节主要工作安排:1、广泛征求意见、建议学校党委召开部分机关处级干部座谈会,部分二级单位党政领导座谈会,中青年业务骨干代表座谈会,人大代表、政协委员、民主党派组织负责人、无党派人士座谈会,离退休干部代表座谈会,学生代表座谈会,结合访谈、问卷调查、网上调查、设置意见箱等多种形式,广泛征求“两代表一委员”、中层领导干部、专家学者和师生员工代表的意见。领导干部要带头提出合理化意见。要结合工作实际,尽可能多渠道多形式广泛征求党内外群众意见和建议。征求意见要注意听取对班子集体和个人的意见、建议相结合。2、归纳整理意见、建议对征求到的意见要认真汇总、梳理,分别整理出对班子和个人的意见。3、反馈意见、建议对征求到的意见和建议进行归纳梳理后,在专题民主生活会前向领导班子及成员反馈。4、开展谈心活动领导班子成员之间要通过谈心,肯定成绩,指出问题,提出希望,进一步沟通思想、增进团结、找准问题、形成共识。做到“三必谈”,即班子主要领导与成员之间、班子成员之间、班子成员与分管单位部门负责同志之间要普遍进行谈心。5、撰写民主生活会发言材料领导班子成员要形成发言提纲,着重从在理解科学发展观上有什么差距、在推动科学发展观的落实上有什么问题、在争当实践科学发展观排头兵的实践中有什么作为、在党性党风党纪方面有什么不足等方面去剖析。要做到“三个对照”,即对照科学发展观的要求,对照调研过程中发现的突出问题,对照征求到的意见建议,分析检查自身在贯彻落实科学发展观和党性党风党纪方面存在的突出问题,深刻剖析根源,提出整改方向。6、召开民主生活会适当扩大列席人员范围。邀请上级指导检查组列席学校的领导班子专题民主生活会。学校分管领导和相关职能部门列席有关二级单位党委(党总支)的专题民主生活会。在专题民主生活会上,要认真开展批评与自我批评。要坚持正面教育为主的原则,重在分析问题,重在总结经验,重在明确方向,客观地、辩证地看待工作中的成绩和问题,不纠缠历史旧账,形成民主团结、务实创新的良好氛围。要确保专题民主生活会的质量,坚持做到“四不上会”,即:谈心活动谈得不透的不上会、发言材料准备不好的不上会、整改措施不实的不上会、努力方向不明的不上会。7、召开专题组织生活会在开好学校、二级单位党委(党总支)领导班子专题民主生活会的同时,以党支部为单位(含直属党支部),围绕 “切实转变作风,推动科学发展” 的主题,认真组织本支部党员开好专题组织生活会(非党员处级以上领导干部列席),按照科学发展观要求分析查找自身差距和不足,提高认识。党员领导干部要坚持双重组织生活制度。要切实把握好组织生活会的主题和要求,把着眼点放在寻求共识、总结经验、明确方向上,既要严格要求,又不纠缠历史旧账,不纠缠个人责任,保护好、引导好、发挥好党员干部的发展积极性。