仲裁未提交答辩

A. 劳动仲裁被申请人是否要准备答辩书

劳动仲裁被申请人应当在仲裁规则规定的期限内向仲裁委员会提交版答辩书，被申请人未权提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。也就是说，被申请人未提交答辩书的，可能对自己仲裁结果不利。
根据《中华人民共和国仲裁法》规定
第25条 仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在仲裁规则规定的期限内将仲裁规则和仲裁员名册送达申请人，并将仲裁申请书副本和仲裁规则、仲裁员名册送达被申请人。
被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在仲裁规则规定的期限内向仲裁委员会提交答辩书。仲裁委员会收到答辩书后，应当在仲裁规则规定的期限内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

B. 仲裁过程中，被诉单位在接到申请书副本的几天内提交书面答辩

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十条 劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。

被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

C. 劳动仲裁已受理立案，答辩时间已超过15天，但被申请人却以问题多而未提交答辩书，我如何是好

可以不提交答辩状的！

他们有这个权利！

开庭的时候答辩就可以！

D. 劳动仲裁被申请人要准备答辩书吗

不强制，但是最好准备。

劳动仲裁被申请人应当在仲裁规则规定的期限内向仲裁委员会提交答辩书，被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。也就是说，被申请人未提交答辩书的，可能对自己仲裁结果不利。

根据《中华人民共和国仲裁法》规定

第25条 仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在仲裁规则规定的期限内将仲裁规则和仲裁员名册送达申请人，并将仲裁申请书副本和仲裁规则、仲裁员名册送达被申请人。

被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在仲裁规则规定的期限内向仲裁委员会提交答辩书。仲裁委员会收到答辩书后，应当在仲裁规则规定的期限内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

E. 仲裁期间对方没有在通知举证的期间提交答辩状是否可以作为默认

不是的，而是他放弃了举证责任。 至于成不承认你的证据，要在法庭质证的时候才能知道。

F. 被申请人未按时上交答辩书视为放弃答辩吗

申请人提交的是仲裁申请书，答辩书由被申请人提交。
《劳动仲裁法》
第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

第三十条 劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。
被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

G. 劳动仲裁被申请人没有预先答辩

可以要求休庭，在做好答辩时再行开庭。

H. 被申诉人（用人单位）迟迟不交劳动仲裁答辩书，怎么办

没关系，仲裁继续进行

《劳动争议调解仲裁法》
第三十条 劳动争议仲裁委内员会受理仲裁申容请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。
被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。

I. 公司不服劳动仲裁起诉劳动者，劳动者未提交答辩状可以向法院提出仲裁时不支持的诉求吗

第一，企业是抄合法提出异议的，这是符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,第二，院的传票要求我在法定期限内提供答辩状，逾期不提交的，视同承担不利后果，至于你是否可以在开庭的当天提交的话，你可以电话咨询一下法院，第三，这是企业对于劳动仲裁的结果不服，依法上诉，你要是对劳动仲裁的结果不服的话，你也可以在规定的时间内，向当地人民法院提出诉讼请求，两者是不冲突的。第四，真的要是不明白的话，可以聘请律师代劳

J. 案件受理通知书里写到提交证据的时间是10日，但过期了被申请人一直未提交证据和答辩书，后与仲裁院联系

举证不力的后果。举证不力将面临败诉。