中山大学出版社招聘

Ⅰ 急需中山大学出版社丁林棚 朱红梅的《疯狂英语口语绝招》的MP3，谢谢各位！

没有这个资料啊

Ⅱ 中山大学管理学院人力资源管理专业

你好！我是中山大学管理学院2012级人力资源管理专业的学生。虽然这个问题已经回很久了，但还是希望对后面的答人有所帮助。
我们本科专业在大一和大二的时候是大类上课的，所以说基本的市场营销学原理、消费者行为学、财务管理、社会心理学等基本学科都是要学的，大体上数目太多难以列举。我就说一下专业课的书吧。劳动关系法这门课是没有书的，主要上课的内容就是劳动合同法。。员工招聘和发展这门课的教材是刘小平老师编写的，中山大学出版社，上课的老师也是他。社会心理学也是没有教材的，请的是心理系的老师来上的。绩效管理用的是赫尔曼、阿吉斯，中国人民大学出版社的第三版。管理经济学用的是毛蕴诗主编的最新版（一个很不错的老师），机械工业出版社。
其实很多的教材对于老师来说都不是很好用的，基本上买回来只能用作参考书，老师们基本上都用自己的PPT和案例，考试的内容大体上倒是一致的。

Ⅲ 中山大学企业管理

先看看中山大学管理学院的企业管理的一些信息吧：

报考方向：
120202 企业管理
01国际企业管理
02战略管理
03第三产业经济与服务管理
04人力资源管理
05创业管理
06公司治理
07体育产业与管理

考试科目：
（1）101思想政治理论
（2）201英语一
（3）303数学三
（4）831微观经济学与管理学
复试专业课：
F1407企业管理

参考书目：
831 微观经济学与管理学：①《微观经济学》（第六版），平狄克/鲁宾费尔德著，中国人民大学出版社，2006年。②《管理学原理》（第五版），毛蕴诗主译，东北财经大学出版社，2005年。
F1407 企业管理：①《公司经济学》（第二版），毛蕴诗编，东北财经大学出版社，2005年。②《现代企业人力资源管理》，孙海法编著，中山大学出版社，2002年。③《战略管理》，巴尼、赫斯特里、李新春、张书军著，机械工业出版社，2008年。

录取情况：
09年共有359人报考该专业，实际录取42人（含免试生18人）
10年共有401人报考，实际录取41人（含免试生17人）

个人觉得朋友跨专业报考的话处于劣势地位啊，中山大学的管理学院每年报考热度都很大，你也看到录取信息了（数据来源绝对正规），如果你想成功，恐怕得加倍努力才有希望……

Ⅳ 中山大学出版社的评价

出版行业的总体环境并不理想，但经过全社员工的共同努力，中山大学出版社的各项经济指标还保持着稳定增长的势头。

Ⅳ 谁有中山大学出版社丁林棚 朱红梅的《疯狂英语口语绝招》的MP3，

我这里有，但是不知道怎么传给你

Ⅵ 请问到哪里买到中山大学出版社出版的广东省成人高等教育英语系列教材---英语4（非英语专业本科）的教师用

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Ⅶ 急！！！谁知道哪里有得买《经济数学》中山大学出版社的

淘宝吧，或者找中大的同学试试，市面很难吧，

Ⅷ 自学人力资源管理专业

自学人力资源管理专业需要掌握其主干课程。

1、主干课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。

2、培养要求：该专业学生需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

(8)中山大学出版社招聘扩展阅读：

相近专业：

1、西方经济学、统计学、组织行为学、管理学、会计学等。

发展前景：

1、我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，属于我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高，造成毕业生和市场的需要相差很大，也是我国人力资源管理教育面临的一大问题。该专业中从事这些职业的本科毕业生半年后的平均月收入在5000-6000人民币左右。

就业前景：

1、企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

2、根据麦可思（MyCOS）研究院的2011年度最新权威数据显示，人力资源管理专业的本科毕业生从事的主要职业有：人力资源助理，招聘专职，所有其他种类的人力资源、培训和劳资关系专职，行政秘书和行政助理，文职人员等。

Ⅸ 中山大学出版社属国企还是私企

中山大学出版社是中山大学的直属机构，中山大学是国家教育部直属的公立大学，所以其直属的机构自然也是公立的，而不是私立的