文献管理岗

⑴ 事业单位工作岗位分类

事业单位岗位是根据《事业单位岗位设置管理试行办法》分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。对应三类岗位又分别划分了通用的岗位等级，共28个级别。此外，事业单位也可以设置特设岗位，用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。

1、事业单位管理岗

职员岗位一般应具有中专以上文化程度，其中六级以上职员岗位，一般应具有大学专科以上文化程度，四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度。

2、事业单位专业技术岗

事业单位专业技术岗位分为13个等级，即高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位为一至七级共7个等级;中级岗位八至十级共3个等级;初级岗位十一至十三级共3个等级。实施意见规定，高级专业技术职务正高级的岗位包括一至四级，副高级的岗位包括五至七级。

3、事业单位工勤技能岗

工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位一至五级共5个等级。普通工岗位不分等级。事业单位中的高级技师、技师、高级工、中级工、初级工，依次分别对应一至五级工勤技能岗位。

(1)文献管理岗扩展阅读

事业单位考试的时间各地不一，大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考 ，各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。

考试一般先由各用人单位报用人计划，由各地人事部门审核后，发布招考公告和招考计划，并通过报名（一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名。），报名、笔试、资格复查、面试、体检、录用等程序，招考公告和每个阶段的成绩以及公告发布在各级人事、人才网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的46开，也有岗位只需参加笔试。

⑵ 上海图书馆在编人员工资福利待遇怎么样啊文献管理多少网络管理多少编程多少

都是事业编制，工资是按照职称来的，不是按照工作岗位来的，初级职称工资有5000多吧，增加一级职称加1000多

⑶ 有人了解上海图书馆吗，马上要去笔试了，文献管理岗位

公共图书馆服务岗位都差不多。文献管理的工作内容文献流通整理、读者服务、借还书的工作内容，一般对工作人员要求有责任心，耐心，读者服务态度好之类的。

⑷ 当一个图书馆管理员需要的条件

记得初中的时候，班主任说，librarian是一个很牛逼的职业（班主任是英语老师，那时学到单词library，所以就提到了librarian），她说，她的一个同学就是国内某牛逼图书馆管理员。依稀记得当时她谈论图书管理员的时候，对她的那位同学大加赞赏。说她多么多么有知识，会好几国语言......大概前提是要有渊博的知识，不然人家问你，你答不出来就丑了。

不过，真说到想当上图书管理员，至少在中国，目前而言，唯一的途径应该是大学毕业才能进图书馆工作吧。

至少得图书馆学毕业吧。

应该学些“信息组织”“信息检索” “中图分类法”之类的东西。我本科学信息管理与信息系统，这学科就是图书馆的分支，学习的课程除了以上说的那些之外，还有“信息咨询”啊，例如现在科技发达了，还得学些计算机相关的课程，“数据库”“VB或者C或者VFor”。

之后还有一部分人为了更好的进图书馆工作，大概会去考个图书馆学研究僧。

再往后就是去各个图书馆求职，当图书管理员了~~~

再摘一段网上的段子，也是我的一个图书馆学同学转发的段子：

据史料记载，老子曾是周朝官方文献管理员，由此奠定了《道德经》五千字真言的渊源；还有管史籍的司马迁、班固，各自成就煌煌巨著。沈从文，1925年在北京香山慈幼院当图书管理员；冼星海，1926年在北京大学当图书管理员；毛泽东、李大钊，都曾在北大图书馆工作过。美国微软公司创始人比尔·盖茨10岁时就做过图书管理员。

所以，图书管理员那是一个非常牛逼的职业！非常有前途的职业！

⑸ 我要应聘上海图书馆的读者服务中心文献管理与服务，具体做些什么

一般专业考试是跟你所报考的岗位要求的专业知识相关的内容，你可以看看你报考的岗位上面是写的什么专业，专业考试考的不难。

⑹ 图书馆文献信息咨询岗位的岗位职责是什么

2． 开展文献信息咨询、文献代查代检、论文查新查证和原文传递服务。
3． 负责馆版咨询台工作权，调查读者文献信息需求。
4． 负责“信息检索与利用”课程的教学、电子型与印刷型文献信息检索知识及技能培训和新生入馆教育工作。
5． 采集各类型报刊；开展馆藏报刊宣传、报导；编制有关目录、索引。
6． 管理中外文报刊阅览室、电子阅览室和期刊库；实行开架服务。
7． 开展图书馆学、情报学理论和技术以及读者工作研究。
8． 为馆藏报刊资源建设提供意见和建议。

⑺ 图书馆的读者工作岗是做什么的，要去面试岗位设想怎么说

图书馆读者服务岗位工作内容:
（1）执行早夜班和双休日轮休工作制度；
（2）读者服务环境管理工作；
（3）文献整架、排架、安全管理等工作；
（4）简易读者咨询服务工作；
（5）完成上级安排的其他工作任务。

应聘的基本要求：1.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，热爱图书馆工作。
2.符合岗位招聘条件，具备岗位所需的专业基础知识，能够认真履行岗位职责。
3.身心健康，能适应岗位工作。

⑻ 市级图书馆里边的工作人员需要有什么要求

http://www.yingjiesheng.com/job-001-554-176.html
这个网站上是佛山市图书馆2013年的招聘启事。别的市的话应该是大同小异。
岗位的不同，需要的条件自然是不同的（有硬性的指标）。

岗位任职条件
1、图书馆业务研究、参考咨询与信息研发
①全日制硕士研究生及以上学历；②国家211工程大学全日制本科。图书情报学、信息资源管理、古典文献专业，30周岁以下。在图书馆业务发展规划、学术研究尤其是古文献研究及信息检索、开发、编研等方面具有较高的理论研究水平和开拓创新能力，有相关理论研究成果或工作业绩成果。
2、计算机应用系统设计、数据库建设与管理、系统维护、网站建设
①全日制硕士研究生及以上学历；②国家211工程大学全日制本科。计算机类专业，30周岁以下。
3、图书采访
①全日制硕士研究生及以上学历；②国家211工程大学全日制本科。图书情报学、信息资源管理专业，30周岁以下。有图书馆采访工作经验。
4、图书馆业务管理
①全日制硕士研究生及以上学历；②国家211工程大学全日制本科。图书情报学、信息资源管理、历史文献学、哲学、经济学、汉语言文学或有图书馆工作经历的其它专业，30周岁以下。熟悉图书馆业务、具备图书馆业务管理能力或相关专业技能。
5、阅读推广、国际交流、外文文献管理
①全日制硕士研究生及以上学历，管理学类，英语、英语语言文学专业；②国家211工程大学全日制本科，英语、英语语言文学专业。国家211工程大学全日制本科学历人员需取得英语专业六级证书，30周岁以下。
6、文化活动组织推广
全日制本科及以上学历，主持与播音、表演艺术、音乐表演、舞蹈表演、戏曲表演专业，30周岁以下。具备良好专业素质，形象良好。
7、图书馆宣传设计
全日制本科及以上学历，艺术设计类专业。有图书馆宣传设计相关工作经历1年以上，30周岁以下。
8、读者服务
全日制本科及以上学历，专业不限，35周岁以下。

⑼ 事业单位的信息管理员是干什么的

事业单位的信息管理员职务：

1、负责计算机网络系统的管理。

2、公司局域网的建立维护管理，配合公司管理体系的文件网络化工作。

3、负责公司网络资源的总体管理和安全维护、维修。

4、负责公司电子办公设备的维护。

5、负责建立并维护公司对外发布网页的信息的更新及跟踪反馈。

6、严格遵守公司保密规定，不泄露工作中接触的公司秘密。

7、主动协助综合办处理各种应急事务。

8、完成上级领导交办的临时工作。

9、公司办公电子设备的购置。

10、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案。

11、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照。

12、搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记。

13、管理公司重要资质证件。

14 、组织好来客接待和相关的外联工作。

15、主持部门内部的建设工作，建设及维护内部网络.

信息管理员应具备以下几方面的知识和能力：

1．掌握信息管理和信息系统的基本理论基本知识；

2．掌握管理信息系统的分析方法、设计方法和实现技术；

3．具有信息组织、分析研究、传播与开发利用的基本能力；

4．具有综合运用所学知识分析和解决问题的基本能力；

5．了解本专业相关领域的发展动态；

6．掌握文献检索、资料查询、收集的基本方法，具有一定的科研和实际工作能力。

拓展资料：

事业单位管理系统是全面梳理了事业单位人事管理业管理系统程序。

系统通过对业务流程的完整管理，全面梳理了事业单位人事管理业务。利用信息化手段，有效支持了组织、人事、工资等部门的日常业务工作，实现了对事业单位人员的科学管理和有效监督；通过的静态管理与动态管理相结合，支持数据的“局内部门间、管理单位间”的横向、纵向流转；实现各级管理之间应用的有效协同，为履行人事管理、教育培训、工资福利等职能工作提供了技术支撑。

该系统的应用，提高了工作效率、减少了重复劳动，增强了人事信息的准确性和一致性，使领导和决策部门能够及时获取信息，掌握人事动态，准确决策，同时为人力资源科学决策奠定了坚实基础。