嘉獎的格式
㈠ 古代的嘉獎令格式是怎麼樣的急用！！！
應該格式差不多。只不過用文言文罷了。
嘉獎范圍稱呼：
嘉獎原因（概述嘉獎對象的先進事跡內、成就、貢獻），容嘉獎決定（用簡短的文字說明什麼機關或什麼會議決定給予什麼獎勵），號召和希望（向先進人物、英雄模範的先進思想和高尚品德學習）。
發文機關
****年*月*日
㈡ 請問獎狀的格式是什麼樣子的
一張獎狀一般應該包括以下幾個方面的內容：獲獎人姓名（或獲獎單位名稱）、獲獎時間、獲得何種獎項（或種獲得何種榮譽稱號）、頒獎單位名稱、頒獎單位公章、頒獎時間等。
人名或單位：在什麼活動或比賽中獲得了第幾名或被授予了什麼稱號或者直接寫做了什麼貢獻。特發此證，以資鼓勵或感謝或獎勵！下一行寫發證單位和日期 獎狀的格式較為固定，分為標題、內容、結尾三個部分。
標題。一般為「獎狀」、「獎勵證書」等字樣。錦旗則沒有標題，直接寫「獎給xx單位或個人」。
內容。首先要註明受獎單位名稱或個人姓名。其次，第二行寫明為什麼受到獎勵、獎勵的程度、受到怎樣的獎勵。
結尾。包括頒獎單位名稱、時間，頒獎單位公章要蓋在單位名稱上。頒發錦旗則不用蓋章。若是同時幾個單位共同頒獎，則按這幾個單位大小順序上下或前後排好。
(2)嘉獎的格式擴展閱讀
獎狀的意義：
獎狀培育孩子自信：被認可、被承認、被尊重、被獎賞是人生價值的重要一 環，也是個人前進動力的不竭源泉，也就是我們通常說的有成就感。獎狀表面上只是一張花紙，而背後代表的卻是被認可和被尊重。
獎狀的功能就是讓獲獎者真正有被認可感和被尊重感，成為激勵他們不懈努力的精神力量。問題的關鍵在於，我們要充分把握好「發獎狀」的形式和實質的統一，唯有認真做好，才能真正發揮它的作用，讓每個獲獎者擁有成就感和進取心。
㈢ 員工嘉獎令怎麼寫呢 呵呵
嘉獎令格式：
「發文機關」+「主要內容」+「文種」
發文字型大小
嘉獎范圍稱呼：
嘉獎原因（概述嘉獎對象的先進事跡、成就、貢獻），嘉獎決定（用簡短的文字說明什麼機關或什麼會議決定給予什麼獎勵），號召和希望（向先進人物、英雄模範的先進思想和高尚品德學習）。
發文機關
****年*月*日
嘉獎令範例：
最高人民法院嘉獎令
法[2005]189號
各省、自治區、直轄市高級人民法院，解放軍軍事法院，新疆維吾爾自治區高級人民法院生產建設兵團分院：
2005年9月4日至10日，第二十二屆世界法律大會在北京、上海兩地勝利召開。本次大會是世界法律界的一次規模空前的盛會，受到了黨和國家的高度重視。為了圓滿地接待組織好本次會議，在最高人民法院的統一部署指揮下，上海市高級人民法院作為上海階段會議的承辦單位，能夠站在全局的高度，深刻理解會議目的、意義，全力以赴地投入籌辦工作，積極爭取領導支持和有關單位協作，精心安排，大力配合最高人民法院落實實施會務計劃，在人力、物力等方面給予了充足保障，他們以強烈的政治責任感和飽滿的工作熱情，高質量、高效率地完成了各項會議任務，實現了熱情、周到、順利、成功的辦會目標，贏得了中外各方的贊譽。
為表彰為本屆大會取得圓滿成功作出突出貢獻的單位和集體，最高人民法院決定：向全國法院通令嘉獎上海市高級人民法院。
希望上海市高級人民法院以此為契機，保持榮譽，再接再厲，緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，高舉鄧小平理論和「三個代表」重要思想偉大旗幟，全面落實科學發展觀，認真貫徹落實黨的十六屆五中全會精神，結合「規范司法行為，促進司法公正」專項整改活動，進一步鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果，振奮精神，扎實工作，銳意進取，開拓創新，全面增強司法能力，不斷提高司法水平，為實現全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會不斷做出新的貢獻！
最高人民法院
二00五年十月
幾個例子：
安徽省汽車制動器廠：
二OO二年度，制動器廠大力調整產品結構，不斷提高產品質量，積極適應市場要求，經濟效益顯著提高，全年實現稅金1591萬元，其中地稅384.6萬元，為我縣經濟發展做出了突出貢獻。為此，縣政府決定對制動器廠予以嘉獎，獎勵制動器廠獎金25萬元（從企業稅後利潤中支付），其中獎給韓志業同志8萬元，其餘部分主要用於獎勵領導班子成員。望制動器廠發揚成績，再接再厲，切實加快科技進步和體制創新，加強企業內部管理，努力開拓產品市場，為我縣經濟發展再做新貢獻。
二○○三年十月十七日
嘉獎令
肖國傑同志：
肖國傑同志是碧水天源管理處綠化部綠化技術員。他自2005年2月入職以來，始終在本職崗位上兢兢業業，細心負責，追求上進，無私奉獻,把公司的工作當成自己家裡的事一樣認真對待。他的優秀品行在平凡的工作崗位上默默閃亮，是我們學習的榜樣！。
㈣ 公文中表彰性通告與嘉獎令有什麼區別
1
什麼是公文？怎樣理解公文的基本含義？
答：公文是國家機關及其他社會組織在行使職權和實施管理的過程中形成的具有法定效用與規范格式的文件材料，是辦理公務的重要工具。公文的基本含義主要可以從四個方面理解：（1）公文形成的主體是國家機關及其他社會組織。（2）公文形成的條件是行使職權和實施管理。（3）公文是具有法定效用與規范格式的文件材料。（4）公文是辦理公務的重要工具之一。（分別進行簡單闡述）
2
公文產生的必要條件是什麼？簡述我國古代公文產生與發展的主要線索。
答：社會的發展、階級的出現需要文字的溝通。這是公文出現的必要條件。在我國商代出現最早的文字-甲骨文。它是我國迄今發現的最早的文書檔案；在西周時期國家政權機構變得復雜起來，已設有專門管理文書的機構與起草文書的官吏；秦代出現了「書」、「奏」，它是我國最早的上行文；到了漢時期出現了「章」、「表」、「疏」等上行文，官員之間出現平行文「移書」，同時也出現了諸如「令」、「教」、「諭」之類的下行文，秦漢時期是我國封建社會文書工作確立的時期。從秦漢以後至明清，各種公文形式不斷變化出新。辛亥革命時期，南京政府對文書進行了全面改革。
3
比較文書、文件、公文三個概念的異同。
答：文書一詞在機關的公務活動乃至人們的日常生活中，使用得極為普遍和廣泛。它可以作為所有文件材料的總稱也可以指公務文書和私人文書。「文件」有兩種解釋。從廣義上講他同文書一樣既可指公文也可以指私人文件。從狹義上講文件主要是指機關、組織製成的正式行文。文書則特指國家機關的公務文書。
4
公文的主要特點是什麼？
答：（1）有法定的作者。（2）有法定的權威。（3）有特定的效用。（4）公文有規范的體式。（5）公文有規定的處理程序。（各個特點相應補充說明）
5
機關公文的作用主要表現在哪些方面？
答：（1）領導與指導作用。（2）行為規范作用。（3）傳遞信息作用。（4）公務聯系作用。（5）憑據記載作用。（各個作用補充說明）
由於公文所反映的社會現象是極其紛繁復雜的，為了保證機關公文處理工作有秩序、高效率地進行，就必須從分析和研究機關公文的性質、特點和作用入手，對機關在日常工作活動中所使用的公文進行科學的分類。公文分類的方法主要是：按照公文的來源分類分為，（1）對外文件。（2）收來文件。（3）內部文件。按照公文的行文關系分類分為，（1）上行文
㈤ 個人嘉獎材料怎麼寫啊！什麼樣的格式。急！！！！！
公告單位： 人事室
公告日期： 095/07/07~095/07/14
公告內容： 發文日期：中華民國95年7月7日發文字型大小：中山川人字第0950004971號主旨：公告本校董事會中山信子組員及醫學影像技術學系邵佳和講師於本年6月9日在附設醫院搶救水患有功，記嘉獎二次，以資鼓勵。 依據：依據本校員工獎懲辦法第六條及95年6月21日簽呈辦理。 校長 陳家玉
㈥ 在校期間何時獲得何種獎勵書寫格式
先寫獲獎時間在寫獎項。時間是在校的任何時間，獎項可以是優秀學生幹部，三好學生，學習標兵，優秀黨員、團員，優秀志願者，軍訓優秀學員，國家獎學金，各種比賽獎勵等。
舉例：2008年12月獲國家獎學金榮譽證書
2010年6月獲天津理工大學「理工英才」優秀畢業生榮譽證書
畢業生登記表是由教育行政機關統一印製的具有規范格式的畢業生信息表格，是各類學歷教育畢業生用來填寫所取得的學籍和畢業檔案的登記表格，內容包含著畢業生個人的基本信息、學習經歷和在學校的獎勵、處分、自我鑒定和評語等。
(6)嘉獎的格式擴展閱讀：
在大學應屆畢業生畢業前夕，確定獲得畢業證及學位，但是還沒有發放情況下暫時用於畢業生找工作身份介紹及在校情況介紹之用。例如應屆畢業生參考國家公務員，在筆試通過，進入面試但是沒有取得畢業證及學位證的情況下應出具所持有的畢業生登記表（或畢業生就業推薦表）。
本人應如實填寫個人信息，簽字，並有所在學校的二級學院和就業指導中心加蓋公章。表中盡量不要塗改，字跡整潔，因為畢業生登記表會在檔案中留底，以備檔案接收處或是用人單位查閱。
㈦ 獎勵及榮譽怎麼寫
記錄獲得的嘉獎榮譽、作為獎勵的證明證件 。 [編輯本段]格式十佳中學生：xxx在200x年下學期因品學兼優，全面發展，成為同學楷模，被評為xxxx十佳中學生，特發此證，以資鼓勵。xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
優秀學生：xxx在200x年下學期因品學兼優，全面發展，表現出色，被評為xxxx優秀學生，特發此證，以資鼓勵。 xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
優秀特長生：xxx在200x年下學期因在（文藝表演/體育競賽）活動中的精彩表現，被評為xxxx優秀特長生，特發此證，以資鼓勵。 xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
優秀黨校學員：xxx在200x年下學期因在學生黨校活動中表現出色，被評為xxxx優秀黨校學員，特發此證，以資鼓勵。xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
優秀青年志願者：xxx在200x年下學期因在服務學校、服務班級的公益活動中，表現出色，被評為xxxx優秀青年志願者，特發此證，以資鼓勵。 xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
學習標兵：xxx在200x年下學期因勤奮好學，成績優秀（或成績進步顯著），被評為xxxx學習標兵，特發此證，以資鼓勵。
xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
品行標兵：xxx在200x年下學期因優秀的品行表現成為同學的楷模，被評為xxxx品行標兵，特發此證，以資鼓勵。xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
工作標兵：xxx在200x年下學期因工作勤勉，能力優秀，成效顯著，被評為xxxx工作標兵，特發此證，以資鼓勵。xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
體藝標兵：xxx在200x年下學期因積極參加文體活動，成效顯著，被評為xxxx體藝標兵，特發此證，以資鼓勵。
xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日
優秀員工：xxx同志在本年度（或季度或月）工作中，成績突出，被評為xxxx企業優秀員工，特發此證，以資鼓勵。 xxxxxxxxxxxxx(頒獎單位）年月日 [編輯本段]榮譽證書的工藝，材質和型號目前市面上的榮譽證書的工藝有很多種：主要有熱合，縫線，裱糊等工藝。封面以燙金，燙銀和壓痕為主。熱合，縫線工藝的證書一般用塑膜做套或斜角來夾放內芯，也有用光絲帶做斜角的，裱糊工藝的證書一般用光絲帶做斜角，也有用透明膜做成夾層，插頁式放置內芯（內芯需定製）。材質有皮革和絨布，還有膠化（紙質腹膜）。隨著科學技術的發展，材質工藝也在日新月異。
㈧ 表彰形式是指什麼
表彰形式是指對受表彰的人給予的授予光榮稱號、頒發獎章、證書、事跡進行宣專傳等。
表彰的基本解屬釋：表揚並嘉獎。
形式的基本解釋：形式是指某物的樣子和構造，區別於該物構成的材料，即為事物的外形。也有指辦事的方法。
㈨ 員工獎勵怎麼寫
挺簡單的, 按如下格式寫就行:
獎勵通告
公司XXX部門員工XXX在工作期間表現優異, 為公司的版發展作出了很大的貢獻權. 經公司領導層決定,並報總經理批准, 對XXX獎勵XXXXX. 希望公司其它員工能以此為榜樣.
特此通告
XXX公司總經理辦公室
日期: